As inscrições para o XXIII Exame de Seleção para admissão ao estágio profissionalizante da Procuradoria-Geral do Município foram prorrogadas até o dia 8 de abril. O processo seletivo é destinado a universitários entre o 6º e 10º período do curso de Direito.

A prova está prevista para acontecer no dia 12 de abril. As inscrições devem ser feitas presencialmente na sede da Procuradoria-Geral do Município, que funciona na sede da Prefeitura — Centro Administrativo José Alves de Azevedo, no Parque Santo Amaro. O horário de atendimento é das 9h às 12h e das 14h às 17h.

No ato da inscrição, o candidato deverá preencher um formulário com dados pessoais e anexar os seguintes documentos: declaração expedida pela instituição de ensino na qual está matriculado, devendo constar o seu período, duas fotos 3×4, cópia da Carteira de Identidade, CPF e Comprovante de Residência.

O XXIII Exame de Seleção também prevê vagas destinadas para estágio social e para pessoas com deficiência.

O Exame de Seleção para estagiários de Direito faz parte do Programa Primeira Chance, que visa possibilitar e assegurar aos jovens a vivência profissional, bem como a experiência de atuar em novos ambientes por meio de formas diversificadas de sociabilidade.

A Justiça do Rio de Janeiro assegurou a continuidade do maior concurso público da história de Campos dos Goytacazes para a área da Educação, em vagas do magistério. A decisão do presidente do Tribunal de Justiça, desembargador Ricardo Couto de Castro, derrubou a suspensão anterior e reafirmou a legalidade do edital conduzido pela atual gestão. Para o prefeito Wladimir Garotinho, a decisão favorável é uma vitória para a Educação. Segundo o secretário municipal de Gestão de Pessoas e Governança Digital, até a próxima terça-feira um novo cronograma do concurso será divulgado.

“Sempre afirmei que o edital para o concurso da Educação estava correto, baseado em lei municipal específica que foi aprovada por unanimidade pela Câmara de Vereadores. Nossa certeza é baseada na verdade e no bom direito, não no ativismo que tentaram impor. O Tribunal de Justiça garantiu a continuidade do concurso e nossa rede de ensino ganhará o reforço prometido de mil novos profissionais. Durante a semana será informado os próximos passos para realização da prova”, declarou Wladimir.

O certame, que representa um marco para o fortalecimento da rede municipal de ensino, havia sido interrompido por uma liminar após questionamentos da Defensoria Pública. No entanto, ao analisar o caso, o Tribunal foi claro ao reconhecer que o edital está regular e já contempla políticas de inclusão, com a reserva de 10% das vagas para pessoas negras e pardas, quilombolas e indígenas.

Mais do que destravar o processo, a decisão reforça que não há justificativa para paralisar um concurso dessa magnitude. O próprio magistrado destacou que eventuais ajustes podem ser realizados ao longo do andamento, sem comprometer o cronograma nem prejudicar os milhares de candidatos inscritos.

Com a decisão, a Justiça garante que Campos continue avançando com responsabilidade, planejamento e respeito à legalidade, colocando de pé uma das maiores iniciativas de valorização da Educação Pública já realizadas no município.

“A decisão do Tribunal de Justiça é muito importante para que possamos restabelecer o cronograma do concurso da Educação. Nós tínhamos tranquilidade em relação a legalidade do nosso edital, o que foi confirmado pela Justiça, e essa decisão nos deixa ainda mais empenhados em realizar mais um concurso com sucesso e transparência, como foram os outros três. Vale destacar também que com a continuidade do concurso da Educação seguimos no cumprimento do TAG (Termo de Ajustamento de Gestão), celebrado com o Tribunal Contas. Até a próxima terça-feira, os candidatos terão acesso ao novo cronograma do concurso”, comentou Wainer Teixeira.

Este é um passo decisivo para o futuro da cidade: mais professores, mais qualidade de ensino e mais oportunidades. A gestão municipal segue comprometida em transformar a Educação em prioridade absoluta, com ações concretas e resultados que impactam diretamente a vida da população.

O Procurador-Geral do Município, Matheus José, também comentou a decisão. “A decisão da Presidência do Tribunal de Justiça destaca, em especial, que o Município de Campos instituiu política de ação afirmativa por meio da Lei Municipal nº 9.703/2025, reservando 10% (dez por cento) do total de vagas ofertadas em concursos públicos ou processos seletivos a candidatos autodeclarados pretos ou pardos, indígenas e quilombolas, estando tal opção legislativa em conformidade com os parâmetros estabelecidos pela jurisprudência do Supremo Tribunal Federal”, esclareceu ao acrescentar que: “A decisão restabelece a ordem institucional, assegurando que o Município volte a adotar as medidas necessárias à adequada implementação das políticas públicas na área da educação, em benefício da população”.

A Prefeitura de Campos dos Goytacazes realiza, nesta sexta-feira (27), o pagamento dos servidores municipais, antecipando o calendário inicialmente previsto para o último dia útil do mês. Ao todo, R$ 138.065.131,06 serão injetados na economia do município, fortalecendo o comércio local e reafirmando o compromisso da gestão com quem cuida da cidade. A antecipação ocorre em função das comemorações pelos 192 anos de Campos, celebrados neste sábado, Dia 28 de Março.

A folha contempla servidores ativos, aposentados, pensionistas, estagiários, ocupantes de cargos em comissão e prestadores de serviço.

Entre os destaques deste mês está a retomada do pagamento do adicional por tempo de serviço, os quinquênios adquiridos em 2025. O benefício havia sido suspenso pelo Decreto nº 403/2024 para assegurar o cumprimento do Termo de Ajustamento de Gestão (TAG), firmado com o Tribunal de Contas do Estado do Rio de Janeiro (TCE-RJ). Com a revogação do decreto, em 27 de fevereiro deste ano, o adicional volta a ser garantido aos servidores e já está sendo pago nesta folha. Além disso, a Prefeitura também realiza a complementação salarial para assegurar o pagamento do salário mínimo vigente, conforme o reajuste nacional.

De acordo com o secretário de Gestão de Pessoas e Governança Digital, Wainer Teixeira, a administração municipal segue avançando na valorização do funcionalismo. “Estamos trabalhando na organização do calendário de pagamento de outros direitos dos servidores, reafirmando o compromisso da gestão com a valorização e o respeito aos profissionais que fazem o serviço público acontecer”, afirmou.

As inscrições para participação na 8ª Olimpíada para Professores de Língua Portuguesa (OPLP) foram abertas no dia 23 de março e prosseguem até 30 de abril. Trata-se de um concurso nacional gratuito que celebra o trabalho de professores e professoras dos Anos Finais do Ensino Fundamental. O cadastro deve ser realizado pelos professores exclusivamente pelo Portal da OPLP (AQUI).

Promovida pelo Ministério da Educação, com o apoio técnico do Centro de Educação Aberta e a Distância (Cead)/Universidade Federal do Piauí (UFPI), a iniciativa visa fortalecer as práticas de ensino de leitura e escrita nas escolas públicas brasileiras, oferecendo suporte, formação e mobilização para educadores de todo o país.

Para a gerente do Ensino Fundamental, Jossana Bartolazzi, a Olimpíada é uma grande aliada da escola. “Essa iniciativa, que será desenvolvida dentro do Programa Escola das Adolescências, incentiva práticas pedagógicas exitosas e valoriza o trabalho docente, sendo especialmente voltada para os professores de Língua Portuguesa, que encontram nela apoio, orientação e caminhos para qualificar ainda mais suas aulas. E, no fim, quem realmente sai ganhando é o nosso aluno, que aprende com mais sentido, desenvolve sua escrita e se reconhece como autor”, ponderou.

A supervisora de Educação em Tempo Integral da Seduct, Ana Márcia Scot, afirmou que a participação na 8ª Olimpíada representa uma importante estratégia de fortalecimento das práticas pedagógicas nos Anos Finais do Ensino Fundamental. A iniciativa valoriza o papel do professor no processo educativo, ao propor a sistematização e análise das práticas desenvolvidas em sala de aula por meio do Relato de Prática.

“A proposta contribui para uma atuação docente mais reflexiva, fundamentada e orientada por evidências concretas da aprendizagem dos estudantes, e o desenvolvimento por meio de sequências didáticas e com gêneros textuais, promove desenvolvimento da leitura, da escrita e do pensamento crítico dos alunos”, disse.

Segundo Ana, o tema “O lugar onde vivo” é uma iniciativa que fortalece a relação entre escola, território e identidade, contribuindo para tornar a aprendizagem mais significativa e contextualizada, especialmente no âmbito das adolescências.

“A adesão da rede municipal à olimpíada reafirma o compromisso da Seduct com a valorização dos profissionais da educação, com a formação continuada em serviço e com a promoção de práticas pedagógicas que impactam de forma efetiva, a aprendizagem dos estudantes”, completou Ana.

O coordenador de Língua Portuguesa da Seduct, Leandro SantAnna, também já participou de algumas edições da OLPL e falou sobre suas experiências.

“Como professor de Língua Portuguesa, tive já a oportunidade de participar de várias edições da Olimpíada da Língua Portuguesa e posso afirmar que se trata de uma iniciativa extremamente enriquecedora para a prática pedagógica. Os materiais de apoio são de excelente qualidade e orientam o trabalho em sala de aula de forma clara e significativa. As oficinas propostas são verdadeiras oportunidades para desenvolver, com nossos alunos, habilidades essenciais de leitura e, sobretudo, de produção escrita, valorizando suas vozes e suas vivências”, pontuou.

Ele acredita que, mais do que uma competição, a Olimpíada é um processo formativo que mobiliza estudantes, professores e toda a comunidade escolar, fortalecendo o ensino de Língua Portuguesa e promovendo experiências transformadoras na escola.

“Por isso, convido você, professor de Língua Portuguesa da rede municipal de Campos dos Goytacazes, a inscrever suas turmas até o dia 30 de abril e vivenciar esse percurso com seus alunos. Tenho certeza de que será uma experiência marcante para todos!”, finalizou.

É INDISPENSÁVEL:

• Adesão da escola: o(a) diretor(a) deve realizar a adesão da unidade escolar no portal oficial;
• Inscrição do(a) professor(a): o(a) docente deve realizar seu cadastro individual;
• Validação: o(a) diretor(a) deve validar a inscrição no sistema, confirmando o vínculo do(a) professor(a).

OBSERVAÇÕES IMPORTANTES

• O(a) docente pode se inscrever em até 4 escolas diferentes, desde que as instituições tenham aderido à Política Nacional Escola das Adolescências;
• É permitida a inscrição em mais de uma categoria (Poema, Crônica, Biografia ou Artigo de Opinião), desde que o professor lecione nos anos correspondentes e não repita o mesmo gênero em escolas diferentes;
• Para cada categoria inscrita, deve ser enviado um Relato de Prática exclusivo, composto obrigatoriamente por um arquivo de texto e um link de vídeo;
• Não há restrição quanto ao número de professores por unidade escolar; todos os docentes de Língua Portuguesa do 6º ao 9º ano podem participar.

A Secretaria de Gestão de Pessoas e Governança Digital realizou, na tarde desta terça-feira (24), uma reunião de alinhamento e capacitação com os representantes dos setores de Recursos Humanos (RH) das secretarias municipais para apresentar o novo sistema Sistema Integrado de Administração do Serviço Especializado em Saúde e Medicina do Trabalho (SIASESMT).

O objetivo da reunião foi capacitar os funcionários para operarem com a nova plataforma, que irá implementar mudanças no acesso às perícias e resultados, substituindo o sistema antigo, onde os documentos eram enviados por e-mail. Agora, tudo estará concentrado em uma única plataforma. O evento aconteceu no auditório da sede da Prefeitura e contou com a participação de diversos servidores municipais de diferentes pastas.

Segundo o secretário de Gestão de Pessoas e Governança Digital, Wainer Teixeira, a reunião foi necessária porque muitos documentos ainda são enviados via e-mail, com alguns ainda estando em papel, e, a partir de 1° de abril, estes mesmos documentos deixarão de ser válidos. Então, com a mudança para a plataforma, os servidores precisam se adaptar.

“Esse treinamento de hoje foi muito importante. O objetivo geral é dar celeridade e melhorar a qualidade de prestação de serviço, pois esse é o motivo pelo qual a nossa Secretaria de Gestão de Pessoas existe. Então, eu estou muito feliz de estar aqui lançando essa nova ferramenta junto dos servidores, aprimorando a plataforma para eles próprios” declarou o secretário.

Ainda segundo Wainer, a ferramenta já nasce vinculada ao Sistema Unificado de Administração Pública (SUAP), o que buscará uma prestação de serviço mais otimizada.

A apresentação da nova plataforma ficou por conta de Evandro Dias, analista de sistemas do CIDAC e responsável pelo treinamento, que declarou um pouco mais sobre a importância da capacitação: “O objetivo dessa apresentação de hoje foi mostrar para o RH’s das secretarias que o formato de consulta ao boletim de inspeção médica do servidor vai mudar para um maior conforto e segurança da administração pública. Essa ferramenta agora vai permitir, sem intermédio do e-mail, que ela possa acessar e consultar os servidores da secretaria, podendo ver o boletim de cada um de forma rápida e fácil”, explicou.

O responsável pela capacitação acrescentou: “Do ponto de vista da tecnologia, nós vamos ter informação em tempo real e mais segurança. O sistema vai ser acessado via usuário com senha, com tudo podendo ser acessado de forma segura”.

Além dos servidores presentes, o evento contou com a presença de médicas peritas. Érica Lima, uma das profissionais, declarou que o importante é modernizar os sistemas. “Com isso, o atendimento ao trabalhador fica mais ágil, aumentando também a confiabilidade dos dados”, concluiu.